Mengikut unjuran jabatan, terdapat peningkatan hampir 70%, memerlukan semua pekerja yang berpendapatan di bawah jumlah itu menerima pampasan lebih masa untuk sebarang jam bekerja melebihi 40 dalam seminggu. Selain itu, cadangan DOL mencadangkan bahawa ambang perlu dinaikkan secara automatik setiap 3 tahun, berdasarkan persentil ke-35 pendapatan untuk pekerja bergaji sepenuh masa di Wilayah Banci gaji terendah (kini Selatan). Cadangan ini berikutan kenaikan ambang gaji minimum jabatan sebelum ini sebanyak 50.3% kepada $35,568, yang berlaku 4 tahun lalu.
Jagruti Panwala, Ahli Lembaga Persatuan Hotel & Penginapan Amerika dan Pengetua Sita Ram LLC, akan membentangkan keterangan esok pada 10:15 pagi ET. Kesaksian akan berlangsung di bilik 2175 Bangunan Pejabat Rumah Rayburn. Panwala akan menyuarakan bantahan terhadap cadangan Jabatan Buruh (DOL) untuk meningkatkan ambang pengecualian gaji lebih masa untuk pekerja eksekutif, pentadbiran dan profesional seperti yang digariskan dalam Akta Piawaian Buruh Adil.
Kesaksian Cik Panwala yang akan datang di hadapan Jawatankuasa Dewan Pendidikan & Jawatankuasa Kecil Tenaga Kerja mengenai Perlindungan Tenaga Kerja akan menekankan kesan negatif daripada melaksanakan perubahan drastik sedemikian. Beliau akan menangani bagaimana perubahan ini akan memburukkan lagi cabaran ekonomi yang dihadapi oleh pengusaha hotel, seperti kekurangan buruh dan isu rantaian bekalan. Kenyataan beliau berbunyi seperti berikut:
“Peraturan yang dicadangkan lebih masa Jabatan akan membawa akibat yang serius kepada perniagaan saya serta pekerja saya. Adalah penting untuk ambil perhatian bahawa cadangan itu bukan sekadar menaikkan gaji untuk beberapa pekerja pada tahap marginal. Sebaliknya, peningkatan sehingga 70% akan memberi kesan drastik kepada keseluruhan rancangan perniagaan melebihi pampasan. Perkara terakhir yang ingin dilakukan oleh pemilik perniagaan kecil ialah memberhentikan pekerja. Malangnya, sesetengah hotel mungkin terpaksa berbuat demikian kerana peraturan baharu ini untuk kekal dalam perniagaan.”
Presiden dan Ketua Pegawai Eksekutif Persatuan Hotel & Penginapan Amerika Chip Rogers menyatakan:
“Kami memuji Pengerusi Jawatankuasa Virginia Foxx dan Pengerusi Jawatankuasa Kecil Kevin Kiley kerana menjemput AHLA untuk memberi keterangan mengenai cadangan DOL yang sangat berbahaya ini. Satu lagi peningkatan kepada ambang kerja lebih masa akan mewujudkan kesan ekonomi negatif kepada pekerja hotel dan majikan. Kami tidak mampu melakukan perubahan besar-besaran yang mengganggu, terutamanya pada masa kami akhirnya mula meletakkan kemusnahan ekonomi akibat wabak itu di belakang kami."
