Semua pekerja yang tidak diberi vaksin kini diharamkan dari tempat kerja di Singapura

Pekerja yang tidak diberi vaksin kini diharamkan dari tempat kerja di Singapura
Pekerja yang tidak diberi vaksin kini diharamkan dari tempat kerja di Singapura
Ditulis oleh Harry Johnson

"Jika penamatan pekerjaan disebabkan oleh ketidakupayaan pekerja berada di tempat kerja untuk melaksanakan kerja kontrak mereka, penamatan pekerjaan itu tidak akan dianggap sebagai pemecatan yang salah," kata kerajaan.

. Republik Singapura, salah satu negara yang paling banyak divaksinasi di dunia yang mempunyai kadar vaksinasi 82.86%, telah mengumumkan sekatan COVID-19 baharu yang keras hari ini, secara rasmi melarang semua pekerja yang tidak divaksinasi daripada bekerja secara peribadi.

Sekatan baharu bermakna ramai pekerja yang tidak diberi suntikan yang tidak dapat melaksanakan tugas mereka dari rumah boleh dipecat tidak lama lagi.

Larangan baharu, diperkenalkan pada hari Sabtu sebagai sebahagian daripada SingapuraPelan 'Fasa 2' untuk tenaga kerja, membatalkan dasar terdahulu yang membenarkan pekerja bekerja secara peribadi jika mereka memberikan ujian negatif COVID-19.

Mulai hari ini, "hanya pekerja yang telah diberi vaksin sepenuhnya, disahkan tidak layak dari segi perubatan atau telah pulih daripada COVID-19 dalam tempoh 180 hari, boleh kembali ke tempat kerja," kata Singapura. Kementerian Tenaga Manusia diumumkan.

Kementerian memberi amaran bahawa pekerja yang tidak divaksin yang tidak termasuk dalam mana-mana kategori yang dikecualikan "tidak akan dibenarkan kembali ke tempat kerja" walaupun mereka memberikan ujian negatif.

Singapura perniagaan telah dinasihatkan untuk menetapkan tugas pekerja yang tidak divaksin yang boleh dilakukan dari rumah atau meletakkan mereka dalam cuti tanpa gaji. Walau bagaimanapun, jika syarikat menentukan bahawa tidak ada cara ia boleh menampung pekerja yang tidak divaksinasi, ia boleh memecat mereka tanpa sebarang kesan.

“Jika penamatan pekerjaan disebabkan oleh ketidakupayaan pekerja berada di tempat kerja untuk melaksanakan kerja kontrak mereka, penamatan pekerjaan tersebut tidak akan dianggap sebagai pemecatan yang salah,” kerajaan kata.

Pekerja yang hanya diberi vaksin separa akan dibenarkan berada di tempat kerja sehingga 31 Januari jika mereka terus memberikan keputusan ujian negatif COVID-19. Selepas tarikh itu, bagaimanapun, mereka akan menghadapi sekatan yang sama seperti yang tidak divaksinasi.

Orang yang tidak divaksinasi sudah dilarang dari restoran dan banyak kedai Singapura. Negara kota adalah salah satu tempat yang paling banyak divaksin di Bumi. Pada bulan Disember, kerajaan melaporkan bahawa kira-kira 52,000 pekerja masih belum mengambil suntikan COVID-19 pertama mereka, dengan menyatakan bahawa hanya "perkadaran kecil" di kalangan mereka yang layak untuk pengecualian perubatan.

APA YANG PERLU DIAMBIL DARI ARTIKEL INI:

  • Kementerian memberi amaran bahawa pekerja yang tidak divaksin yang tidak termasuk dalam mana-mana kategori yang dikecualikan "tidak akan dibenarkan kembali ke tempat kerja" walaupun mereka memberikan ujian negatif.
  • Larangan baharu, yang diperkenalkan pada hari Sabtu sebagai sebahagian daripada rancangan 'Fasa 2' Singapura untuk tenaga kerja, membatalkan dasar sebelumnya yang membenarkan pekerja bekerja secara peribadi jika mereka memberikan ujian negatif COVID-19.
  • Pekerja yang hanya diberi vaksin separa akan dibenarkan berada di tempat kerja sehingga 31 Januari jika mereka terus memberikan keputusan ujian negatif COVID-19.

<

Mengenai Pengarang

Harry Johnson

Harry Johnson telah menjadi penyunting tugas untuk eTurboNews selama mroe daripada 20 tahun. Dia tinggal di Honolulu, Hawaii, dan berasal dari Eropah. Dia suka menulis dan membuat liputan berita.

Langgan
Beritahu
tetamu
0 Komen-komen
Maklumbalas dalam baris
Lihat semua komen
0
Akan suka fikiran anda, sila komen.x
()
x
Kongsi ke...